“原本以为要打很久的官司，没想到这么快就拿到了赔偿，解决了我的心头大事”。4月28日，大观区法院高效调解一起劳动争议案件，从立案受理到全款兑付仅用时六个工作日，既快速兑现了劳动者合法权益，让群众维权少跑腿、少耗时，又帮助企业高效化解用工矛盾，有效节约司法与经营成本。
据悉，小王因安徽某科技公司单方解除劳动合同，认为其行为违法，自身劳动权益受损，多次与该公司协商赔偿事宜无果后诉至法院，要求用人单位支付相应赔偿金。
案件受理后，承办法官第一时间查阅案卷材料、梳理案件脉络、厘清争议焦点。考虑到劳动争议直接关系群众切身利益，法院随即主动联系安徽某科技公司开展调解工作。
调解过程中，法官坚持“换位思考、双向发力”，耐心细致做好双方的思想疏导和法律释明工作。一方面，法官结合《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，向安徽某科技公司详细解读了违法解除劳动合同的法律后果，明确企业在用工过程中的法定责任和义务，引导企业认识到主动协商、积极赔付是化解纠纷的最优路径，能避免更大的时间和经济消耗。另一方面，法官主动倾听小王的诉求，耐心安抚其因权益受损产生的激动情绪，逐一解答维权相关法律疑问，清晰告知调解高效、便捷的突出优势，引导其理性看待纠纷。围绕赔偿金额、支付方式等争议焦点，法官居中协调、反复沟通，不断缩小意见差距。最终双方达成一致意见，安徽某科技公司当场支付两万元赔偿金，小王自愿向法院申请撤诉。
下一步，大观法院将聚焦劳动争议、薪资拖欠等民生类纠纷，加大调解力度，压缩纠纷化解周期，以“等不起、慢不得”的司法速度，及时回应群众维权诉求，全力实现劳资纠纷快调、快结、快兑付，用高效司法服务守护群众合法权益，护航和谐稳定劳动关系。
作者：杨柳馨 初审：杨春 终审：李婷
